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近日，公司工会举办的2026年度职工子女暑托班圆满落下帷幕。本次暑托班为期八周，从7月6日持续至8月28日，累计服务职工子女47人次，以“托、管、教”一体化模式切实破解了职工家庭暑期子女“看护难”问题，赢得了职工家长的广泛赞誉。

分层施教精准托管，课程体系全面升级

2026年度暑托班在总结以往经验的基础上实现了从基础看护向综合素养培育的全面升级。公司工会配备了管理员、班主任及专项老师组成的师资队伍。根据学员年龄与学业水平科学划分为低、中、高三个年级班，实行分层施教。低年级侧重启蒙教育与习惯养成，开设乐高积木、趣味识字、绘本阅读等课程；中年级侧重知识巩固与思维训练；高年级侧重能力提升与素养拓展，真正实现了因材施教、精准施教。

作业辅导与素质拓展并重，切实减轻职工负担

暑托班每日安排充足的作业辅导时段，由专业老师全程陪同指导，帮助学员按时保质完成暑期作业。在夯实学业基础的同时，暑托班高度重视学员综合素质培养，针对各年级学科重点，开设语文生字巩固、数学思维训练、英语巩固等专项课程，音乐、体育、美术等课程一应俱全，乒乓球、羽毛球等专项运动由专业教练指导。此外还设有益智棋牌、趣味手工、影视观赏、课外阅读等休闲拓展课程，让孩子们在劳逸结合中实现德智体美劳全面发展。

积极对接上级公益资源，特色课程点亮暑期

此次暑托班积极争取上级工会公益课程资源，引入了一系列特色课程。专业讲师现场教学心肺复苏、海姆立克急救技能，筑牢安全防护屏障；收纳整理课堂培养孩子独立自理能力；此外还开设了少儿礼仪、非遗传承等特色课程，让孩子们在寓教于乐中提升综合素养、感受传统文化魅力。同时暑托班还组织学员赴福清科技馆开展研学实践活动，让孩子们在欢声笑语中近距离触摸科学、感知科学，充分激发了孩子们探索科学、求知求真的热情。

职工有所呼，工会有所应。职工子女暑托班是公司工会践行以人为本理念、为职工排忧解难的暖心工程。未来，公司工会将持续把暑托班作为服务职工的长期品牌项目持续推进，认真倾听职工心声，积极回应职工期盼，在课程体系、管理服务、品牌建设等方面不断优化升级，把这项惠及职工的好事办得更实、更细、更贴心。